2020年武漢工商學院專升本《管理學》考試大綱

來源：湖北專升本網整編：湖北自考網時間：2020-07-15 瀏覽：0

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武漢工商學院《管理學》課程專升本考試大綱

一、考核目的

專升本考試是考核學生是否達到了升入本科繼續(xù)學習的要求而進行的選拔性功能的考試。

本課程是以管理學的基本理論和知識為基礎，測試考生在掌握管理學基本原理和應用方面是否具有本科學習的能力。

二、適用專業(yè)

“專升本”考試中旅游管理、工商管理、電子商務、市場營銷、物流管理專業(yè)。

三、參考教材

《管理學原理》（第二版），陳傳明，周小虎主編，機械工業(yè)出版社，2012年。

四、考試內容及分值分配

第一章組織與管理(5-7分)

1、組織的概念及其要素整合的意義
    2、管理的內容、特征和原則
    3、管理科學化的含義與管理方法論的啟示
    第二章早期管理思想（8-10分）
    1、中國古代管理思想
    2、西方工廠制度早期的管理實踐
    3、古典管理理論
    第三章現代管理理論（6-10分）
    1、行為科學的產生
    2、現代管理流派

3、管理發(fā)展的新趨勢
    第四章管理倫理和社會網絡（3-6分）
    1、管理活動中的道德邏輯
    2、企業(yè)社會責任與利益相關者

第五章環(huán)境研究（6-8分）
    1、外部環(huán)境研究
    2、內部環(huán)境研究
    3、環(huán)境研究的程序與方法
    第六章決策理論（8-12分）
    1、決策的類型與特點
    2、決策過程與影響因素
    3、決策方法

4、有限理性及其超越
    第七章計劃與戰(zhàn)略管理（8-10分）
    1、計劃的類型、作用和編制過程
    2、組織戰(zhàn)略管理
    3、計劃的執(zhí)行與動態(tài)管理
    第八章組織設計（12-15分）
    1、管理幅度與管理層次
    2、組織設計的任務、依據與原則
    3、橫向組織設計
    4、縱向組織設計
    第九章人員配備（6-8分）
    1、人員配備的任務和原則
    2、人員選聘
    3、人事考評
    4、人員培訓
    第十章組織力量的整合（5-7分）
    1、非正式組織與工作團隊
    2、直線與參謀
    3、委員會
    第十一章領導與權力（10-12分）

1、權利的本質

2、領導特質與行為理論

3、權變領導理論

第十二章激勵理論（12-14分）

1、激勵的原理

2、內容激勵理論

3、過程激勵理論

第十三章溝通理論（6-9分）

1、溝通的原理和策略

2、人際溝通

3、組織溝通

4、沖突管理

第十四章控制活動（3-5分）

1、控制原理

2、有效管理控制

五、考試形式、題型和分值

1、考試形式：閉卷，考試限定用時為90分鐘。

2、題型和分值：單項選擇題10題（每題1分，共10分）、判斷改錯題5題（每題2分，共10分）、簡答題4題（每題5分，共20分）、計算題2題（每題10分，共20分）、案例分析2題（每題20分，共40分），全卷滿分為100分。

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結束

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