湖北管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價暫行規(guī)定

湖北省管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價暫行規(guī)定

第一章 總 則

　　第一條 為提高管理咨詢專業(yè)人員素質，保證管理咨詢項目質量，增強企業(yè)經營管理水平，根據管理咨詢業(yè)市場需要和國家職業(yè)資格證書制度的有關規(guī)定，制定本規(guī)定。

　　第二條 管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價，納入全國專業(yè)技術人員職業(yè)資格證書制度統(tǒng)一規(guī)劃。

　　第三條 管理咨詢專業(yè)人員職業(yè)水平評價分高級管理咨詢師和管理咨詢師兩個級別。高級管理咨詢師職業(yè)水平評價按照國際通用標準和程序進行，具體辦法另行制定。管理咨詢師職業(yè)水平評價采用考試的辦法進行。

　　高級管理咨詢師英文譯為：Senior Management Consultant

　　管理咨詢師英文譯為：Management Consultant。

　　第四條 管理咨詢師職業(yè)水平考試，是為有志從事管理咨詢專業(yè)工作的人員和管理咨詢機構用人提供的評價服務。

　　第五條 通過考試取得《中華人民共和國管理咨詢師職業(yè)水平證書》的人員，可受聘承擔企業(yè)管理咨詢業(yè)務工作。

　　第六條 人事部指導、監(jiān)督管理咨詢師職業(yè)水平考試的實施工作。中國企業(yè)聯合會具體負責管理咨詢師職業(yè)水平考試的組織實施。

第二章 考 試

　　第七條 管理咨詢師職業(yè)水平考試（以下簡稱管理咨詢師考試），實行全國統(tǒng)一考試大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織。原則上每年舉行一次。

　　第八條 中國企業(yè)聯合會組織成立全國管理咨詢師考試專家委員會。全國管理咨詢師考試專家委員會擬定考試科目、編寫考試大綱、組織命題，研究建立考試題庫，統(tǒng)籌規(guī)劃繼續(xù)教育和業(yè)務培訓等工作。

　　第九條 人事部指導中國企業(yè)聯合會確定管理咨詢師考試科目、考試大綱、命題和考試合格標準，并對考試實施等工作進行監(jiān)督和檢查。

　　第十條 遵守國家法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，并具備下列條件之一的，可申請參加管理咨詢師考試：

　　（一）取得經濟學或管理學類專業(yè)大學?？茖W歷，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿6年。

　?。ǘ┤〉媒洕鷮W或管理學類專業(yè)大學本科學歷，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿4年。

　?。ㄈ┤〉媒洕鷮W或管理學類專業(yè)碩士學位，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿2年。

　?。ㄋ模┤〉媒洕鷮W或管理學類專業(yè)博士學位，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿1年?！　?/p>

　?。ㄎ澹┤〉梅墙洕鷮W或管理學類專業(yè)上述學歷或學位，其從事管理咨詢及相關業(yè)務工作年限相應增加2年。

　?。┩ㄟ^全國統(tǒng)一考試取得經濟師、會計師資格證書或經濟類職（執(zhí)）業(yè)資格證書，從事管理咨詢及相關業(yè)務工作滿1年。

　　第十一條 管理咨詢師考試合格，由中國企業(yè)聯合會頒發(fā)人事部監(jiān)制，中國企業(yè)聯合會用印的《中華人民共和國管理咨詢師職業(yè)水平證書》，該證書在全國范圍內有效。

　　第十二條 凡以不正當手段取得管理咨詢師職業(yè)水平證書的，由中國企業(yè)聯合會收回證書，2年內不得再次參加管理咨詢師考試。

第三章 義務與職業(yè)能力

　　第十三條 管理咨詢師應遵守國家法律和相關行政法規(guī)，忠于職守，恪守職業(yè)道德，維護國家和社會公共利益。

　　第十四條 管理咨詢師應保守國家和客戶秘密，嚴格按照管理咨詢工作規(guī)定和程序開展咨詢業(yè)務。

　　第十五條 管理咨詢師應具備以下職業(yè)能力：

　?。ㄒ唬┠軠蚀_分析、判斷、把握客戶需求，為客戶提供滿意的管理咨詢項目建議書；

　?。ǘ┌凑沼行Э刂谱稍冺椖窟M度和質量的要求，制定管理咨詢項目工作計劃；

　?。ㄈ┚C合運用調查、統(tǒng)計、分析等診斷方法，確定管理咨詢項目重點；

　?。ㄋ模└鶕蛻粜枰?，制定相應管理咨詢項目方案，并提交管理咨詢報告書；

　?。ㄎ澹┡嘤?、指導客戶實施管理咨詢項目方案，并根據實際需要調整方案內容；

　?。└櫣芾碜稍冺椖繉嵤┣闆r，開展效果評估，撰寫管理咨詢項目總結；

　?。ㄆ撸┙M織開展管理咨詢人員業(yè)務培訓活動。

第四章 登記

　　第十六條 管理咨詢師職業(yè)水平證書實行登記管理。

　　第十七條 中國企業(yè)聯合會負責登記的具體工作，定期向社會公布管理咨詢師登記情況，并為用人單位提供管理咨詢專業(yè)人員信息服務。

　　第十八條 在管理咨詢業(yè)務活動中，因違反職業(yè)道德或提供管理咨詢項目方案發(fā)生錯誤，對企業(yè)經營管理產生重大影響和造成經濟損失的，由中國企業(yè)聯合會取消登記，收回職業(yè)水平證書。

第五章 附則

　　第十九條 通過考試取得管理咨詢師職業(yè)水平證書的人員，用人單位可根據需要和本人專業(yè)背景聘任經濟師或會計師專業(yè)技術職務。

　　第二十條 香港、澳門居民申請參加考試，在報名時應提交本人身份證明、國務院教育行政部門認可的相應專業(yè)學歷或學位證書、從事本專業(yè)工作實踐證明。臺灣地區(qū)的專業(yè)人員參加考試的辦法另行規(guī)定。

　　外籍人員申請參加管理咨詢師考試的具體辦法另行制定。

　　第二十一條 經批準的管理咨詢人員職業(yè)水平評價等機構，在開展管理咨詢人員職業(yè)水平評價過程中，因工作失誤，使專業(yè)人員合法權益受到損害的，應依據國家有關規(guī)定給予相應賠償，并可向有關責任人追償。

　　第二十二條 經批準的管理咨詢人員職業(yè)水平評價等機構的工作人員，有不履行工作職責，監(jiān)督不力，或者謀取其他利益等違紀違規(guī)行為，并造成不良影響或嚴重后果的，由其主管單位責令改正，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員給予行政處分；
構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　第二十三條 本規(guī)定自2005年11月1日起施行。

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