為什么要努力提升學(xué)歷？

來源：湖北自考網(wǎng) 時(shí)間：2023-04-15

　　為什么要努力提升學(xué)歷？如今許多同學(xué)都在考慮提升學(xué)歷，如果你有需求，比如，你需要考研等，那么你可以通過提升學(xué)歷達(dá)到，這就是為什么要努力提升學(xué)歷

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　　你必須知道自己未來想要什么，梳理當(dāng)下規(guī)劃，然后才知道努力的方向在哪里。首先要問清楚你這么努力的讀書考證，為的是什么？為的是學(xué)歷提升？還是工作發(fā)展？學(xué)歷是敲門磚，學(xué)歷背后的學(xué)習(xí)能力、理解能力、認(rèn)知水平、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力等能力的培養(yǎng)才是實(shí)際工作發(fā)展的重中之重。不可否認(rèn)，越來越高的人越容易找到工作，但是找到高薪的好工作就不一定了，但概率要高些。每個(gè)企業(yè)需要的是能做事的人才，大多都不想花費(fèi)精力去培養(yǎng)一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生。導(dǎo)致了很多剛畢業(yè)的本科生進(jìn)入公司時(shí)被瘋狂壓榨，將實(shí)習(xí)期的工資壓得很低，轉(zhuǎn)正后也沒有高到哪里去。這樣的情況持續(xù)幾年之后，或許本科生才會(huì)找到自己的出路。如果是知名院校的本科生就不一樣了，首先在學(xué)校時(shí)就有知名企業(yè)來招生，選擇范圍要廣很多。在畢業(yè)后有崗位與他人發(fā)起競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，名校光環(huán)會(huì)讓企業(yè)更偏向于他們。工作越久，學(xué)歷越不重要學(xué)歷之所以在招聘時(shí)，被看成一個(gè)重要的選拔條件，主要是為了佐證你的能力。工作的時(shí)間越久，越可以從你過往的工作中，認(rèn)識(shí)到你的能力和價(jià)值。但是對(duì)于剛畢業(yè)的人，特別是沒什么工作、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生，不看學(xué)歷，還能看什么？工作后，大家多多積累工作經(jīng)驗(yàn)，提高技能水平是更重要的。當(dāng)然，我們招聘總監(jiān)及以上崗位時(shí)，一般要求碩士及以上學(xué)歷，優(yōu)秀的本科也可以。這時(shí)候的碩士學(xué)歷，不一定要是全日制本科。也就是說，此時(shí)的學(xué)歷是錦上添花，而不是必須的。

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