2004年4月全國(guó)高等教育自學(xué)考試現(xiàn)代管理學(xué)試題

　　一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）

　　在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無分。

　　1.在生產(chǎn)力系統(tǒng)中，作為非獨(dú)立的附著性、滲透性要素的是（    ）

　　A.科學(xué)技術(shù)                                            B.生產(chǎn)者

　　C.生產(chǎn)資料                                            D.生產(chǎn)對(duì)象

　　2.羅伯特。歐文對(duì)管理理論的貢獻(xiàn)是首次提出了（    ）

　　A.商業(yè)原則                                            B.例外原則

　　C.關(guān)心人的哲學(xué)                                     D.計(jì)件工資制

　　3.西漢司馬遷提出了“上下俱富”的方略，這就是（    ）

　　A.人本論                                         B.歸因論

　　C.善因論                                         D.農(nóng)本論

　　4.韋伯認(rèn)為，理想的組織的基礎(chǔ)應(yīng)當(dāng)是（    ）

　　A.傳統(tǒng)權(quán)威                                            B.超凡權(quán)威

　　C.人格—人本權(quán)威                           D.合理—合法權(quán)威

　　5.各種管理理論的區(qū)別，大都可以歸結(jié)為（    ）

　　A.對(duì)環(huán)境的認(rèn)識(shí)不同                              B.對(duì)方法的選擇不同

　　C.對(duì)制度的理解不同                         D.對(duì)人的理解不同

　　6.集權(quán)與分權(quán)是組織中兩種不同的權(quán)力體制，現(xiàn)代組織理論傾向于（    ）

　　A.集權(quán)                                                   B.分權(quán)

　　C.適情做出選擇                                     D.把兩者結(jié)合起來

　　7.Z理論認(rèn)為，人的因素對(duì)于成功管理具有重要意義，強(qiáng)調(diào)實(shí)行（    ）

　　A.終身雇傭制                                     B.長(zhǎng)期雇傭制

　　C.短期雇傭制                                     D.臨時(shí)雇傭制

　　8.管理者的道德心理、道德意志和道德品質(zhì)的有機(jī)統(tǒng)一體是（    ）

　　A.管理心理                                            B.管理人格

　　C.管理手段                                            D.管理作風(fēng)

　　9.在非確定型決策中，從各個(gè)較低收益或較高損失的方案中，選出一個(gè)收益最高或損失最小的方案，這就是（    ）

　　A.遺憾準(zhǔn)則                                            B.等概率準(zhǔn)則

　　C.悲觀準(zhǔn)則                                            D.樂觀準(zhǔn)則

　　10.一旦其他管理手段遇到困難或失敗，能夠被用來作為補(bǔ)充手段或救濟(jì)手段的是（    ）

　　A.經(jīng)濟(jì)手段                                            B.法律手段

　　C.教育手段                                            D.行政手段

　　11.組織層次與管理寬度間的大小數(shù)量關(guān)系是（    ）

　　A.正比關(guān)系                                            B.反比關(guān)系

　　C.幾何級(jí)數(shù)關(guān)系                                     D.算術(shù)級(jí)數(shù)關(guān)系

　　12.現(xiàn)代管理中能夠?qū)M織成員形成強(qiáng)大凝聚力的是（    ）

　　A.組織紀(jì)律                                            B.組織文化

　　C.人際關(guān)系                                            D.娛樂活動(dòng)

　　13.委員會(huì)制的特征是（    ）

　　A.集權(quán)管理              &nb